岗位职责：

1-负责公司各类规章制度执行及管理

2-负责中方及当地人员人事管理工作。

3-负责公司人事活动的组织与安排工作。

4-负责中方员工工作证件的更新维护及休假手续办理。

5-负责当地雇员人事、考勤、工资管理工作。

6-负责公司人事资质、证件及人事档案的更新及管理。

7-负责当地政府、结构公共关系管理工作。

任职要求：

1-本科及以上学历。

2-英语可作为工作语言。

3-熟练使用WORD、EXCEL、PPT办公软件。

4-应届毕业生或1年行政、人事、翻译相关岗位工作经验。

工作地点： 赞比亚/刚果（金）

简历投递邮箱：hr@fundriver.com.cn