岗位职责：

1-当地雇员工资审核；

2-劳动法解读；

3-公司资质办理；

4-日常劳务问题处理；

5-日常接待及物品采购。

任职要求：

1-本科及以上学历；

2-英语或法语四级以上，具备翻译文稿和流利沟通的能力；

3-熟练使用WORD、EXCEL、PPT办公软件；

4-应届毕业生或1年行政、人事、翻译相关岗位工作经验。

工作地点： 赞比亚/刚果（金）

简历投递邮箱：hr@fundriver.com.cn